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第二十章 新的等级规划（第3页）

由学校统一发放任务。

等他们干到了三年或者贡献度够了，就可以消费贡献度申请升级成为下忍。

下忍，在佩戴护额额基础上，增加肩章。

由带队队长带领，可以接去C~E级别的任务。

下忍消耗一定的贡献度就可以升级到中忍。

并且每过一年肩章增加一枚星星。

五个星星换成一个月亮。

五个月亮换成一个太阳。

（计算忍者的忍龄罢了，没什么实际用途。

）

中忍，在简章上增加两道穗。

并且中忍可以单独接受A级别以下的任务。

中忍队长，中忍通过考核以后，成为队长级别中忍。

中忍队长，增加臂章一个。

中忍队长可带领下忍小队接取A级别以下的任务，并且每次任务可以得到额外的贡献度。

特别上忍。

中忍或中忍队长，通过考核可以晋升为特别上忍。

特别上忍携带颁发的胸章，胸章根据特别上忍擅长不同而不同。

特别上忍每个月可以申请一个C级别的忍术，每年可以申请一个B级别的忍术学习，不得外传，并且需要每年上报忍术心得。

上忍，通过战术考核、文化考核、实力考核的中忍、中忍队长、特别上忍，消耗贡献度升级而来。

上忍完成考核后，可以申请一个S级别的忍术，当新晋上忍累计贡献度达到规定额度即可领取。

并且可以消费贡献度换取A级别及其以下的所有忍术。

上忍每年必须完成一次S级任务，否则就会降级。

上忍队长，完成过中忍队长考核的上忍，经过考核，可以成为上忍队长。

上忍队长，可以指挥两个中忍小队，构成上忍班。

上忍班由一名上忍，两名中忍，八名下忍构成。

每年上忍队长至少需要带领上忍班完成两次战争任务。

上忍班长有将A级别忍术传授给弟子的权力，但是需要在兑换处登记。

影，不论任何等级都可以进行影级别挑战。

只要能再三百人或十个以上上忍队长的见证下，正面战平或者击败当前影，即可获得预备影的资格。

完成影的考核以后，并且贡献度达到一定高度即可进位影级，获得影的称号。

（称号而已，不等于权力。

）